茨城県民生活協同組合 友愛記念病院
茨城県古河市東牛谷707
◇問合採用窓口: 担当 市川 dr-heart@a05.itscom.net
≪ご求人詳細≫
募集科目 :
【内科系】呼吸器内科、一般内科、総合診療科、消化器内科
血液内科、内分泌内科、腎臓内科、神経内科、
腫瘍内科 、緩和ケア科
【外科系】呼吸器外科、脳神経外科、乳腺外科
【その他】麻酔科、救急科、婦人科、人間ドック・健診、
放射線科、病理科、皮膚科
募集背景 : 体制強化
役職相談 : 脳神経外科、婦人科、皮膚科については
部長職としての招聘が可能です。
想定年収 : 1580万~2350万に各種手当支給
[内科系、放射線科、病理科、皮膚科、緩和ケア科]
15年目以上 2000万~2250万程度+役職手当+当直手当(週5日/住宅手当含む)
[外科系、麻酔科、婦人科、救急科]
15年目以上 2050万~2350万程度+役職手当+当直手当(週5日/住宅手当含む)
[人間ドック・健診]
15年目以上 1582万~1800万程度+当直手当(週5日/住宅手当含む)
※脳神経外科、婦人科、皮膚科については、
役職手当(60万/年)を支給させていただくことが可能です。
勤務日数 : 4日~5日/週
勤務時間 : 平日8:35~17:00、土曜日8:35~12:30
早番・残番勤務 : 無し
休日 : 土曜日午後、日曜日、祝祭日、研究日1日 ※その他、応相談
休暇 : 有給休暇(法定通り:半年後10日付与)
夏季休暇5日
年末年始休暇6日
当直頻度 : 0~3回/月(診療科目により免除応相談)
当直手当 :2万~7万 (当直2名体制)
当直内容 : 救急対応、病棟管理
≪福利厚生・支援制度≫
◇契約期間 : 無し
◇定年制度 : 60歳 (その後嘱託勤務により、継続勤務可能)
◇昇給制度 : 有り(1回/年)
◇各種保険 : 健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金、
病院賠償責任保険
【 学会参加支援制度 】
◇年に2回まで(交通費、宿泊費3泊まで支給)
*友愛記念の名前を出す場合には、回数制限無し・別途手当支給
【 各種手当/その他 】
◇赴任手当 : 初期費用負担 *扶養の場合、別途支給
◇住宅補助 : 有り
◇退職金制度: 有り(勤続3年以上)
◇時間外手当: 有り
◇交通費支給: 有り(応相談)
◇育児支援 : 有り(託児所有り)
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◆香川県のおすすめ公立病院
◇問合・採用窓口:担当 市川 dr-heart@a05.itscom.net
≪おすすめポイント≫ ※印は返信にて問合せ下さい。詳細データーが有ります。
・脳神経外科、呼吸器内科は立ち上げの科目となるためご自身の裁量で
ご勤務いただけます。
現状、医師不足のため稼働できておらず、
脳梗塞等の救急患者様は他院に送るしかなく、こちらが稼働できると、
地域の皆様に大変喜ばれる、ニーズの高い科目です。
ぜひ地域のために貢献していただける方をお待ちしています。
・全面建て替えを行い新しく綺麗な病院です。
外観、内観ともにとても綺麗で快適な病院です。
医療器材も新しく数も充実しており、思い通りの治療を提供できます。
地域の中核病院として、新病院の医療機能と快適な療養環境を、
最大限に生かしながら、地域の皆様に良質な医療を提供しています。
ベッドは常に満床に近い稼働をしています。
・医師の言葉を積極的に取り入れる風土で、
先進的な取り組みを積極的にできる環境です。
四国で唯一の不整脈科の標榜をしていたりと、
他では珍しい取り組みを率先して行える環境があります。
医師発信で今後も新しい取り組みを行うことが可能です。
≪施設概要≫ ※印は返信にて問合せ下さい。詳細データーが有ります。
◇診療科 : 内科(循環器科、消化器科、呼吸器科)、外科、心臓血管外科
整形外科、麻酔科、小児科、眼科、リハビリテーション科
放射線科
◇病床数 : 100床以上
◇交 通 : JR駅下車、徒歩圏
≪ご求人詳細≫ ※印は返信にて問合せ下さい。詳細データーが有ります。
◇募集科目 : 脳神経外科、呼吸器内科、消化器内科
◇役職 : 常勤医師
◇募集背景 : 欠員補充
◇想定年収 : 1,030万円~1,700万円
(週5日・当直手当※~※回/月含む、当直手当※万円/回)
経験10年目~:※万円~
経験15年目~:※万円~
経験20年目~:※万円~
*詳細はご経験とご実績に応じて相談の上、決定致します。
◇勤務日数 : 5日/週
◇勤務時間 : 全日8:30~17:15
◇研究日 : 無し ※要相談
◇早番・残番勤務 : 無し
◇休日 : 土曜日、日曜日、祝日
◇休暇 : 有給休暇 :年間20日付与(入職月により変動有り)
季節休暇 :5日(夏季休暇、6~9月の間で取得)
年末年始休暇:※日(12/※~1/※)
◇当直頻度 : 当直有り(必須) ※~※回/月
◇当直体制 : 1名体制、休日昼間※名体制
◇当直手当 : ※円~/回
◇当直内容 : 救急対応
≪ご勤務概要≫ ※印は返信にて問合せ下さい。詳細データーが有ります。
【 脳神経外科 】
◇外来診療 : ※~※コマ程度/週
◇受診者数 : ※~※名程度/コマ
◇病棟管理 : ※~※床程度
※新設科のため実績なし
【 呼吸器内科 】
◇外来診療 : ※~※コマ程度/週
◇受診者数 : ※~※名程度/コマ
◇病棟管理 : ※~※床程度
◇気管支鏡検査: 有り(※件程度/週)
*専門外来のご相談 可能
※新設科のため実績無し
【 消化器内科 】
◇外来診療 : ※~※コマ程度/週
◇受診者数 : ※~※名程度/コマ
◇病棟管理 : ※~※床程度
◇内視鏡検査 : ※~※コマ程度/週 (上部※件/コマ、下部※件/コマ)
*専門外来のご相談 不可
≪各種指標≫ ※印は返信にて問合せ下さい。詳細データーが有ります。
◇医師体制 : 医療従事者※名 常勤※名、非常勤※名
◇関連医局 : 徳島大学医局(整形科は香川大学医局)
◇看護基準 : 1:※
◇入院数/日: ※名/日
◇外来数/日: ※名/日
◇在院日数 : ※
◇紹介状況 : 他院からの紹介率 ※%
◇手術実績 : ※件/年
◇救急搬送 : ※件/年
◇救急告示 : ※
【 医療設備/医療機器 】
電子カルテ・MRI(1.5T)・CT(64L/MT/GE社製)・
アンギオ・CARTO3・CARTOSOUND Module・不整脈解析装置・
Ensite Navx・IABP・PCPS・デジタルX線TV・
血管造影撮影装置・超音波画像診断装置・
電子内視鏡・トレッドミル・臨床化学アナライザー・多項目血球分析装置・
ホルター心電図・白内障手術装置・OCT・高周波手術装置・
腹腔鏡・胸腔鏡手術システム
≪福利厚生・支援制度≫ ※印は返信にて問合せ下さい。詳細データーが有ります。
◇契約期間 : 期間の定め無し
◇定年制度 : 有り ※歳 (その後嘱託勤務などで継続勤務可能)
◇昇給制度 : 有り(1回/年)
◇ 各種保険 : 健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金、
医療賠償責任保険(病院として加入)
【 学会参加支援制度 】
◇制限無し 交通費、宿泊費、学会参加費支給有り。出張扱い。
【 各種手当/その他 】
◇住宅補助 : ※(※のみ 上限※万円/月)
◇時間外手当: ※
◇交通費支給: ※(ガソリン代※、高速代※)
◇退職金制度: ※(勤続※年以上)
◇育児支援 : ※
◇扶養手当 : ※
≪学会施設認定≫ ※印は返信にて問合せ下さい。詳細データーが有ります。
外科学会関連施設
外科学会外科専門医制度修練施設
整形外科学会専門医研修施設
眼科学会専門医研修施設
循環器学会循環器専門医研修施設
消化器病学会関連施設
不整脈学会・日本心電学会認定不整脈専門医研修施設
おすすめ高給!千葉県総合病院 ポスト募集!
◆6.総合@@@病院 千葉県
◇お問い合わせ・採用窓口:担当 市川 dr-heart@a05.itscom.net
<募集内容>
◇募集科目 : 総合診療科、人間ドック(公衆衛生科)、血液・腫瘍内科、
腎臓内科、 新生児科、緩和医療科、精神科、感染症科、
脳神経外科、小児外科、放射線治療(リニアック)科、
病理診断科、血液浄化療法科、乳腺外科、膠原病内科
麻酔科
◇募集背景 : 医師体制強化
◇想定年収 : 基本年収1195万~1402万+当直手当+(特別手当+科長手当)
*急募科目には別途、特別手当+科長手当の検討が可能です。
⇒年収モデル:約2030万
(経験20年・科長職・緩和医療専門医・当直2回/月)
▼基本年収
経験10年目~:1195万~以上交渉
経験15年目~:1306万~以上交渉
経験20年目 :1402万
▼特別手当
【対象(急募)科目】
血液内科、腫瘍内科、腎臓内科、緩和医療科、精神科、病理診断科、血液浄化療法科
【条件】
専門医or認定医or指導医取得
*特別手当の為、
求職者のご経歴とご実績を伺い判断するケースがございます。
【特別手当金額】
経験年数 ~7年目 : 132万/年
経験年数 8年目~ : 264万/年
経験年数 15年目~ : 396万/年
▼科長手当
【対象科目】
血液・腫瘍内科、腎臓内科、緩和医療科(緩和ケア)、精神科、血液浄化療法科(人工透析)
【条件】
・経験年数20年程度
・科長不在科目(上記対象科目)
【科長手当金額】
90万/年 *7.5万/月X12ヶ月換算
◇勤務日数 : 5日/週
◇勤務時間 : 全日8:30~17:15
◇早番勤務 : 無し
◇残番勤務 : 無し
◇ 休日 : 土曜日、日曜日、祝日
◇ 休暇 : 有給休暇は、入職時に初年度20日付与
*入職月により付与日数傾斜がございます
季節休暇:7日(夏季休暇)(有給休暇とは別途付与)
年末年始休暇:6日(12/29~1/3)(別途特別休暇付与)
◇当直 : 有(詳細はご勤務概要に記載)
◇当直頻度 : 各科による(詳細はご勤務概要に記載)
◇当直体制 : 8系統(内科系、外科系、脳神経系、循環器系、
小児科、新生児科、産婦人科、救急・集中治療科)
◇当直手当 : 時間外手当てとして支給
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■栃木県より病院長ポストの募集です 17060501
「医療法人☆☆☆☆☆病院」
所在地:栃木県 市街地
◇問合・採用窓口:担当 市川 dr-heart@a05.itscom.net
090-6115-5176
≪ご求人詳細≫
募集科目 : 一般内科
募集背景 : 体制強化
想定年収 : 1,800万円~2,500万円
モデルケース (当直代含む)
(院長候補 週4日 当直週1回)1,800万~2,000万
(院長候補 週4日 当直週2回)1,950万~2,150万
(院長候補 週5日 当直週1回)2,100万~2,300万
(院長候補 週5日 当直週2回)2,250万~2,500万
(院長候補は卒後15年以上、年齢40代から50代まで)
* 詳細はご経験とご実績に応じて相談の上、決定致します。
勤務日数 : 5日/週 (週4日勤務要相談)
勤務時間 : 全日8:30~17:30
早番勤務 : 有り(1~2回/週 7:30~8:45)
残番勤務 : 有り(1~2回/週 17:45~19:00)
休日 : 土曜日、日曜日、祝日
休暇 : 年末年始休暇 5日 (12/30~1/3)
夏季休暇 5日
(有給とは別途付与)
当直頻度 : 2回/週
当直体制 : 1名体制
当直内容 : 病棟管理のみ
≪福利厚生・支援制度≫
昇給制度 : 無し
各種保険 : 健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金、
医療賠償責任保険(病院として加入)
【 学会参加支援制度 】
業務に支障の及ばない範囲内であれば、交通費、宿泊費、学会参加費支給
有り。出張扱い。
【 各種手当/その他 】
赴任手当 : 有り(ご相談により決定)
時間外: 残業がほとんどなし
交通費: 有り(公共交通機関利用分のみ 新幹線の場合も支給)
退職金制度: 有り(勤続5年以上)
育児支援 : 無し(隣に幼児園有り)
◆広島市の病院から副院長の求人です
「医療法人☆☆☆病院」 広島県
◇問合・採用窓口:ドクターハートエージェント dr-heart@a05.itscom.net
担当 市川 09061155176
≪おすすめポイント≫
1)病院の副院長として
2)広島県中心部からもJRで近く通勤も便利。
3)次世代育成支援対策推進法に基づき
雇用環境の整備に力を入れています。
≪施設概要≫
◇診療科 : 内科・リハビリテーション科・神経内科・
整形外科・他
◇交 通 : JR山陽本線最寄駅から徒歩約10分。
≪ご求人詳細≫
◇募集科目 : 【常勤】一般内科(副院長職提示可)
◇募集背景 : 体制強化、後継者確保
◇想定年収 : 1,700万円~+当直手当
週1回当直に入って頂いた場合、当直手当込みで2,000万円も可能。
※勤務内容を鑑みて院長登用有り。
◇勤務日数 : 5日/週(4.5日/週も相談可能)
◇勤務時間 : 8:30~17:30
◇早番勤務 : 有り
◇残番勤務 : 有り
◇休日 : 土曜日午後、日曜日、祝祭日(交代で日直に入る場合あり)
◇休暇 : 有給休暇は就任半年後に10日付与
夏期休暇 3日(8/13~16の中で)
年末年始休暇 12/30~1/3 ※1回程度日直出勤の可能性あり
◇当直頻度 : 1回/週
◇当直体制 : 1名体制
◇当直手当 : 50,000円~/回
(土日の場合60,000円~/回)
◇当直内容 : ほぼ寝当直
(ただし、入院患者の予期せぬ急変や死亡時には対応)
◇夜間・休日の呼び出し:なし
≪ご勤務概要≫
【 一般内科(あるいは消化器内科、循環器内科、神経内科、
呼吸器内科、リハビリテーション科)】
◇外来診療 : 3~5コマ程度/週
◇受診者数 : 20名程度/コマ
◇病棟管理 : 30~40床程度(99床を3名で分担)
◇救急告示 : 救急指定なし
詳細データーがありますので、返信ください。
◆全国、おすすめポスト医師求人 No.12 「瀬野白川病院」
◆全国、おすすめポスト医師求人 No.12
「医療法人 のぞみ 瀬野白川病院」
所在地:広島県広島市安芸区瀬野1-28-3
URL:http://www.seno-shirakawa.jp/hospital/
問合採用窓口:担当 市川 dr-heart@a05.itscom.net
※詳細情報がありますので、返信ください。
≪求人情報≫
募集科目 :【常勤】一般内科(副院長職)
募集背景 : 体制強化、後継者確保
想定年収 : 1,700万円~(当直手当別途支給)
※勤務内容を鑑みて院長登用有り。
勤務日数 : 5日/週
勤務時間 : 8:30~17:30
早番勤務 : 有り
残番勤務 : 有り
休日 : 土曜日午後、日曜日、祝祭日(交代で日直に入る場合あり)
休暇 : 有給休暇は就任半年後に10日付与
夏期休暇 3日(8/13~16の中で)
年末年始休暇 12/30~1/3
※1回程度日直出勤の可能性あり
当直頻度 : 1回/週
当直体制 : 1名体制
当直手当 : 40,000円~/回 (土日の場合50,000円~/回)
当直内容 : ほぼ寝当直
(ただし、入院患者の予期せぬ急変や死亡時には対応)
夜間・休日の呼び出し:なし
◆全国、おすすめポスト医師求人 No.11 「郡山青藍病院」
◆全国、おすすめポスト医師求人 No.11
「医療法人 青心会 郡山青藍病院」
所在地:奈良県大和郡山市本庄町1-1
URL:http://www.seiran.or.jp/
問合採用窓口:担当 市川 dr-heart@a05.itscom.net
※詳細情報がありますので、返信ください。
≪求人情報≫
募集科目 : 一般内科、消化器内科、呼吸器内科、循環器内科、
一般外科、脳神経外科(オペなし勤務も検討可能)
募集背景 : 増員募集
想定年収 :【脳神経外科】
1,800万円~3,000万円(週5日/当直代別途支給)
【脳神経外科以外】
1,300万円~2,600万円(週5日/当直代別途支給)
*詳細はご経験とご実績に応じて相談の上、決定致します。
*週4.5日勤務の場合、上記より0.5日分の給与を減額した額が目安。
勤務日数 : 4.5~5日/週
勤務時間 : 平日 9:00~17:00 土曜日 9:00~13:00
夜診 17:00~19:00
*19時までが受付時間となっております。
早番・残番勤務 : 無し
休日 : 日曜日、祝祭日、他応相談
休暇 : 有給休暇
夏季休暇 3日
年末年始休暇(12月29日~1月3日)
創立記念日(3月1日)
当直頻度 : 月1~2回(回数は応相談)
当直体制 : 1名体制
当直手当 : 50,000円~/日
当直内容 : 救急対応、病棟管理
オンコール : 有り
*当直体制は今後人員が揃い次第、内科・外科/脳外の2名体制にする予定
*日曜日の日直は別途50,000円/日支給
*出動を伴うオンコールはほとんどありません。
◆全国、おすすめポスト医師求人 No.7 「中伊豆リハビリテーションセンター」
◆全国、おすすめポスト医師求人 No.7
「社会福祉法人 農協共済 中伊豆リハビリテーションセンター」
所在地:静岡県伊豆市冷川1523-108
URL:http://www.janrc.or.jp/
問合採用窓口:担当 市川 dr-heart@a05.itscom.net
※詳細情報がありますので、返信ください。
≪求人情報≫
募集科目 : 一般内科・消化器内科・循環器内科・呼吸器内科
内分泌内科・神経内科・腎臓内科・整形外科・脳神経外科
リハビリテーション科・産業医(病棟管理は必須)
募集背景 : 体制強化
想定年収 : 1,600~1,950万円(週5日の場合)
※週4日の場合上記より20%減が目安。応相談。
認定医、専門医の取得を目指す場合:1,800万円程
認定医、専門医を既にお持ちの場合:1,900万円程
上記以外:1,600~1,900万円(ご経験や実績により決定)
*詳細はご経験とご実績に応じて相談の上、決定致します。
勤務日数 : 4~5日/週
勤務時間 : 平日 8:25~17:10
早番・残番勤務 : 無し
休日 : 土曜日、日曜日、祝祭日
休暇 : 季節休暇(5日)、年末年始(6日)
慶弔・産休・育児休暇・介護休暇
有給休暇(初年度11日、2年目15日、3年目20日)
休日勤務の場合は、平日に振替休日
当直頻度 : 月2~4程度
日当直 : 年に1~2回(第5週のみ)
勤務時間 8:25~翌8:30 ※振替休日付与
当直体制 : 1名体制
当直手当 : 平日3万円、土日祝は5万(別途支給)
当直内容 : 入院患者の容態急変時の対応。(ほぼ無し)
基本的にはゆったりとした当直です。
≪福利厚生・支援制度≫
契約期間 : 1年有期(更新不可となった実績なし)
定年制度 : 72歳 (その後嘱託勤務などで継続勤務可能)
昇給制度 : 無し(更新時、貢献度により昇給の可能性有り。)
各種保険 : 健康保険、労災保険、雇用保険、
厚生年金、団体定期生命共済
医療賠償責任保険(病院として加入)
【 学会参加支援制度 】
半年に一度程度(その都度応相談)
交通費、宿泊費、学会参加費支給有り。出張扱い。
【 各種手当/その他 】
赴任手当 : 有り(引越費用として20万)
住宅補助 : 有り
※本人負担:基本料金を5,000円+当該住宅床面積1平方メートルにつき
150円(平方メートル×150円)+駐車場
例)A医師:
基本料金(5,000円)+床面積×150円(11,000円)+駐車場(5,000円)
⇒医師負担23,000円となります。
公共料金はガス・電気込、水道代は別途個人負担。
時間外手当: 無し
交通費支給: 有り (1リットル=10km走行と仮定。
~9月、10~3月の静岡県平均の原油価格を支給)
退職金制度: 有り(勤1年以上)
その他手当: 無し
育児支援 : 無し(相談可能)
————————————————–
◆全国、おすすめポスト医師求人 No.6 「鹿教湯病院」
◆全国、おすすめポスト医師求人 No.6
「長野県厚生農業協同組合連合会 鹿教湯三才山リハビリテーションセンター鹿教湯病院」
所在地:長野県上田市鹿教湯温泉1308
URL:http://km-rehacenter.jp/
問合採用窓口:担当 市川 dr-heart@a05.itscom.net
※詳細情報がありますので、返信ください。
≪求人情報≫
募集科目 : 【内科系】一般内科、神経内科、消化器内科
呼吸器内科、 循環器内科
【外科系】整形外科
【その他】リハビリテーション科、人間ドック・検診
募集背景 : 体制強化(一般内科、神経内科、消化器内科、整形外科)
欠員補充(呼吸器内科、循環器内科、リハビリテーション科、人間ドック・検診)
募集人数 : 【内科系】最低1名以上
【外科系】【その他】最低1名以上
想定年収 : 1,100万円~2,000万円
詳細はご経験とご実績に応じて相談の上、決定致します。
勤務日数 : 4~5日/週
勤務時間 : 全日8:30~17:00(休憩1時間)
*子育て中の先生に関しては、10時から16時までの時短勤務の相談も可能。
早番勤務 : 有り(1回/週、7:00~8:30/免除可能)
残番勤務 : 有り(1回/週、17:00~18:00/免除可能)
*早番勤務の場合、勤務終了時間は15:30となります。
*遅番勤務の場合は、出勤時間は変わらず、残業対応となります。
休日 : 土曜日、日曜日(祝日は院内診療カレンダーによる)
*上記休日に加え、週1回、自由に時間を使える
「自由日」という制度がございます(週5日勤務の場合のみ)
休暇 : 有給休暇 初年度10日(採用月により付与日数違いあり)
夏季休暇:4日
年末年始休暇:5日(12/30~1/3)
当直頻度 : 1~2回/月(免除可能)
当直体制 : 6名体制
当直手当 : 13,000円/回(土日の場合 日当直 26,000円/回 )
※当直にはその他別途手当を支給します。
当直内容 : 病棟管理・救急外来対応
*救急搬送件数は年間で 65件程度です。
≪福利厚生・支援制度≫
契約期間 : 期間の定めなし
定年制度 : 65歳(継続雇用制度あり、70代まで相談可能)
昇給制度 : 有り(1回/年)
*JA長野厚生連の規定の給与条件で入職の場合、年に一回の昇給有り
*固定年俸制での入職の場合、昇給はありません
各種保険 : 健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金、
医療賠償責任保険(病院として加入)
【 (国内)学会参加支援制度 】
年に3学会、各2回まで。交通費、宿泊費、学会参加費支給有り。
出張扱い。
【 各種手当/その他 】
赴任手当 : 有り(実費支給。上限25万円まで)
住宅手当 : 有り(賃貸の場合、賃料の半額を支給。上限20,000円/月
持家の場合は持ち分比率50%以上で5,000円/月を支給)
時間外手当:有り 月45時間超(125%)月60時間超(150%)
法定休日(135%)
法定外休日(125%)をそれぞれ支給
通勤手当 : 有り(通勤距離によって手当を支給。
上限45km以上で30,000円/月)
扶養手当 : 有り
(配偶者11,500円/月、子供1人のみ(18歳未満)6,000円/月
2人目以降(18歳未満)3,000円/月
退職金制度: 有り(勤続5年以上)
育児支援 : 有り(託児所有り http://km-rehacenter.jp/profile/post-1.html )
————————————————–
◆全国、おすすめポスト医師求人 No.4 「飯田病院」
◆全国、おすすめポスト医師求人 No.4
「医療法人社団 高砂会 飯田病院」
所在地:栃木県宇都宮市塙田3-5-17
URL:http://iida-hp.or.jp/contents/code/recruit
問合採用窓口:担当 市川 dr-heart@a05.itscom.net
※詳細情報がありますので、返信ください。
≪ご求人情報≫
募集科目 : 一般内科
募集背景 : 体制強化
想定年収 : 1,500万円~2,500万円
(院長候補は卒後15年以上、年齢40代から50代まで)
* 詳細はご経験とご実績に応じて相談の上、決定致します。
勤務日数 : 5日/週 (週4日勤務要相談)
勤務時間 : 全日8:45~17:45
早番勤務 : 有り(1~2回/週 7:30~8:45)
残番勤務 : 有り(1~2回/週 17:45~19:00)
休日 : 土曜日、日曜日、祝日
休暇 : 年末年始休暇 5日 (12/30~1/3)
夏季休暇 5日
(有給とは別途付与)
当直頻度 : 2回/週
当直体制 : 1名体制
当直内容 : 病棟管理のみ
◆全国、おすすめポスト医師求人 No.3「友愛記念病院」
◆全国、おすすめポスト医師求人 No.3
「茨城県民生活協同組合 友愛記念病院」
所在地:茨城県古河市東牛谷707
URL:https://www.yuai-hosp-jp.org/
問合採用窓口:担当 市川 dr-heart@a05.itscom.net
※詳細情報がありますので、返信ください。
≪ご求人情報≫
募集科目 :
【内科系】呼吸器内科、一般内科、総合診療科、消化器内科
血液内科、内分泌内科、腎臓内科、神経内科、腫瘍内科 、緩和ケア科
【外科系】呼吸器外科、脳神経外科、乳腺外科
【その他】麻酔科、救急科、婦人科、人間ドック・健診、放射線科、病理科、皮膚科
募集背景 : 体制強化
役職相談 : 脳神経外科、婦人科、皮膚科については
部長職としての招聘が可能です。
想定年収 :
[内科系、放射線科、病理科、皮膚科、緩和ケア科]
15年目 1,977万円程度+役職手当+当直手当(週5日/住宅手当含む)
20年目 2,116万円程度+役職手当+当直手当(週5日/住宅手当含む)
25年目 2,254万円程度+役職手当+当直手当(週5日/住宅手当含む)
[外科系、麻酔科、婦人科、救急科]
15年目 2,061万円程度+役職手当+当直手当(週5日/住宅手当含む)
20年目 2,200万円程度+役職手当+当直手当(週5日/住宅手当含む)
25年目 2,338万円程度+役職手当+当直手当(週5日/住宅手当含む)
[人間ドック・健診]
15年目 1,582万円程度+当直手当(週5日/住宅手当含む)
20年目 1,692万円程度+当直手当(週5日/住宅手当含む)
25年目 1,803万円程度+当直手当(週5日/住宅手当含む)
* 脳神経外科、婦人科、皮膚科については、役職手当(60万円/年)を支給させていただくことが可能です。
勤務日数 : 4日/週、4.5日/週、5日/週
勤務時間 : 平日8:35~17:00、土曜日8:35~12:30
早番・残番勤務 : 無し
休日 : 土曜日午後、日曜日、祝祭日、研究日1日(*その他、応相談)
休暇 : 有給休暇は就任半年後に10日付与
夏季休暇5日
年末年始休暇6日
当直頻度 : 0~3回/月(*診療科目により免除応相談)
当直手当 :(救急) 30,000円/平日
50,000円/土曜
70,000円/日曜・祝祭日
(病棟) 20,000円/平日
40,000円/土曜
60,000円/日曜・祝祭日
当直体制 : 2名体制
当直内容 : 救急対応、病棟管理
◆全国、おすすめポスト医師求人 No.2 「東新潟病院」
◆全国、おすすめポスト医師求人 No.2
「医療法人 健周会 東新潟病院」
所在地:新潟県新潟市中央区姥ヶ山274-1
URL:http://www.higashi-niigata-hp.or.jp/
問合採用窓口:担当 市川 dr-heart@a05.itscom.net
※詳細情報がありますので、返信ください。
≪求人情報≫
募集科目 : 一般内科、神経内科、リハビリテーション科(整形外科)
募集背景 : 人員補強、後継者の採用(50~60代まで・院長候補)
想定年収 : 1,300~1,900万円(3~4回/月の当直代含む)
*詳細はご経験に応じて相談の上、決定致します。
*病床管理の数等、業務実績に応じてインセンティブ付与あり
例)15年目リハ専門医:1,800万(当直・手当含む)など
勤務日数 : 5日/週
勤務時間 : 全日9:00~18:00(残業はほぼありません)
早番勤務 : なし
残番勤務 : なし
休日 : 土曜・日曜・祝日
休暇 : 夏季休暇:2日
(週末に合わせ休診日を設定するため実質4日)
年末年始休暇:4日(12/31~1/3)
創立記念日(9/2)
年次有給休暇別途20日
当直頻度 : 3~4回/月(回数変更相談可)
当直体制 : 1名体制
当直手当 : 平日:23,000円/回
土日祝:28,000円/回
土日祝の日直28,000円/回
当直内容 : 病棟管理(救急なし)
◇副院長・部長の求人 広島より
■「医療法人社団@@@@@病院」部長・副院長でUターンも良いのでは?
所在地:広島県福山市
◇問合・採用窓口:弊社 担当 市川 dr-heart@a05.itscom.net
≪ご求人詳細≫
◇募集科目 : 内科系診療科目(副院長職/部長職)
◇募集背景 : 欠員による募集
◇想定年収 : 1500~2300万円(週5日換算)
*詳細はご経験とご実績に応じて相談の上、決定致します。
◇勤務日数 : 5日/週
◇勤務時間 : 全日8:30~18:00
◇早番・残番勤務 : 無し
◇休日 : 土日
◇休暇 : 有給休暇は就任半年後に10日付与
季節休暇3日(別途特別休暇付与)(夏季休暇、シフト制)
年末年始休暇3日(別途特別休暇付与)(シフト制)
祝日はシフト制(祝日も外来・透析実施しているため)
◇当直頻度 : 無し
◇オンコール : 無し
全国版2000UP案件■No.14
医療法人社団@@@@@病院
所在地:広島県
◇問合せ採用窓口:dr-heart@a05.itscom.net 市川 090-6115-5176
≪ご求人詳細≫
◇募集科目 : 内科系診療科目(副院長職/部長職)
◇募集背景 : 欠員による募集
◇想定年収 : 2,100万円以上(15年目以降/週5日換算)
*詳細はご経験とご実績に応じて相談の上、決定致します。
◇勤務日数 : 4~5日/週
◇勤務時間 : 全日8:30~18:00
◇早番勤務 : 無し
◇残番勤務 : 無し
◇休日 : 土日休み
◇休暇 : 有給休暇は就任半年後に10日付与
季節休暇:3日(別途特別休暇付与)(夏季休暇、シフト制)
年末年始休暇:3日(別途特別休暇付与)(シフト制)
祝日はシフト制(祝日も外来・透析実施しているため)
◇当直頻度 : 無し
◇オンコール : 無し
新潟県/療養病院/内科/病院長求人/ポスト/内科
「医療法人 @病院」 新潟県中越地区 療養病院 院長募集
≪ご求人詳細≫
募集役職 : 院長職候補、副院長職候補
募集科目 : 内科全般
募集背景 : 体制強化を目的とした増員募集
想定年収 : 2,200万円~2,500万円(当直代込)
(例)院長職候補 2,500万円(当直代込)
副院長職候補 2,200万円(当直代込)
※ 経験・スキルにより、調整。
勤務日数 : 5日/週
勤務時間 : 全日9:30~17:00
休日 : 土曜日、日曜日、祝日
休暇 : 有給休暇は就任時に10日付与
当直頻度 : 1回/週
当直体制 : 1名
当直内容 : 救急対応(0回~1回程度)病院外での当直待機が可能です。
オンコール : 無し
≪ご勤務概要≫
外来診療 : 1コマ~2コマ/週(受診者数15名~20名/コマ)
病棟管理 : 40~60床程度
訪問診療 : ※関連施設への往診
≪福利厚生・支援制度≫
契約期間 : 期間の定め無し
定年制度 : 有り(65歳まで再雇用有り)
昇給制度 : 有り
各種保険 : 有り(社会保険一式、医師賠償責任保険)
学会参加支援制度:有り
[各種手当/その他]
赴任手当 : 有り
住宅補助 : 有り(医師住宅支援制度)
交通費支給 : 実費支給
育児支援 : 院内託児所有り
≪施設概要≫
法人 : 医療法人社団
診療科 : 内科、神経内科、他
病床数 : 100床以上(療養)
交 通 : 新幹線駅より車40分(新潟から約1時間)
医師体制 : 常勤医師3名
看護基準 : 療養病棟入院基本料 20:1
入院数/日: 療養病床175人/日
外来数/日: 27名/日
在院日数 : 療養病床393日
医療設備 :CT・レントゲン・胃カメラ・気管支鏡・エコー
◆問合・採用窓口:ドクターハートエージェントdr-heart@a05.itscom.net市川
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