タグ: 常勤医師

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◆　さいたま市／総合病院／スキルアップ／院内保育所／時短可能

◆　さいたま市／総合病院／スキルアップ／院内保育所／時短可能
◇問い合わせ：担当　市川　dr-he@rt-ag.net 09061155176
募集科：・腫瘍内科
・救急科
・ICU専従医
・眼科
・脳神経外科
・呼吸器内科
・婦人科
・乳腺外科
・総合内科（40代～50代くらいまで）
勤務時間（基本）：　月～金曜日：9:00～17:30（週2回19:00まで）時短勤務可能
土曜：9:00～13:00（隔週17:30まで）
勤務日数：　週4.5日勤務を基本とする。時短勤務可能（応相談）
休日休暇：　日曜・祝祭日　年末年始12月30日午後から1月3日
有給休暇：　初年度10日／年　特別休暇等あり
研究日　：　週1日（診療科内で調整）
日当直等：　月2回程度（応相談）
コール対応：　各診療科により調整
給与：　年棒制　勤務条件等により変動あり（別に時間外手当・当直手当等支給あり）
身分：　常勤職員
福利厚生：　健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険制度　等あり
住居：医師住宅規定（居住地域範囲有り）により住宅を貸与
家賃の1/2は病院が補助、限度額5.5万まで支給
食事：　職員レストランあり
その他：　院内にコンビニエンスストア、カフェ　あり
学会支援：　年3日まで特別休暇扱い、費用上限8万円とする
※上記とは別途、病院長が認めた場合の参加については勤務扱いとする
女性支援：・院内併設保育施設あり（24時間保育）
・医局内に女性医師専用パウダールームあり。
・時短勤務可能
学会認定：　各学会より多数指定あり。スキルアップ。
◇問い合わせ：担当　市川　dr-he@rt-ag.net 09061155176

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◆山手線沿線／クリニック／精神科／週４〜

◆山手線沿線／クリニック／精神科／週４〜
◇問い合わせ：担当　市川　dr-he@rt-ag.net
≪ご求人詳細≫
募集科目： 精神科 常勤
想定年収： 1600～万円（週4日勤務の場合）
※先生の希望を相談してみます。
勤務日数： 4～5日／週
勤務時間： 10：00～19：00、土曜日9：00～18：30、日曜日10：00～18：00
休日： 2～3日／週
休暇： 有給休暇は法定通り付与、季節休暇 5日（夏期休暇）、年末年始休暇 5日
当直有無・オンコール：なし
職務内容： 外来診療のみのお仕事になります。
原則予約制となっておりますが、
予約なしの患者様も順番に診療をお願いしております。
備考：　精神保健指定医資格は無しで可能です。精神科外来の経験者希望。
インセンティブ制度あり。詳細データーがありますので、返信下さい。

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全国から求人頂いています（滋賀県）

◆滋賀県彦根市／クリニック／産婦人科／2000〜3000
≪求人詳細：常勤≫
◇　募集科目　：産婦人科
◇　想定年収　：2,000万～
例１）2,000万（夜間対応無し・週5日勤務※1土曜日の日勤の相談可）
例２）2,400万（宿直or当直週1回・週5日勤務※2土日いずれかの勤務の相談可）
例３）3,000万（宿直or当直週2回・週5日勤務※3土日いずれかの勤務の相談可）
※1：月に1回以上 土曜日 9：00～14：00の勤務相談有り
※2：月に1回以上 土曜日 9：00～14：00の勤務
または日曜日の宿直（日曜日夜～月曜日朝）の相談有り）
※3：月に2回以上 土曜日 9：00～14：00の勤務
または土曜日午後～月曜日の朝までの間で12時間以上の相談有り）
※1～3：当直医の到着時間により勤務時間の延長の相談有り（平均16時頃まで）
◇勤務時間　：平日9：00～19：00、土曜日9：00～14：00
＊平日は外来受付が19時終了で診察は19時半位に終了することが多くなります。
＊土曜日は当直医が15時半～16時位に入ることが多いので
その時間まで対応をお願いする可能性がございます。
◇早番： 7：00～（当直医の時間により変動有り）
◇遅番： ～21：00（当直医の時間により変動有り）
＊クリニックのお近くにお住まいの場合はオンコール対応でも問題ありません。
分娩が発生した際に対応をお願いいたします。
◇勤務日数　：4～5日／週　※休日のオンコール対応可能であれば週4日相談可
◇休日：応相談 （シフトによる）
※現在の休診日は土曜日午後・日曜日・祝日です
◇休暇：有給休暇　応相談
季節休暇　応相談（年1回長期休暇取得可能）
年末年始休暇　応相談（12／30午後～1／3を検討）
◇当直またはオンコール　回数は応相談
◇当直：シフトによる
◇当直またはオンコールの体制　1名体制
◇当直またはオンコールの内容　分娩、入院患者管理、緊急帝王切開
◇手当：年俸に含む

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◆年度内限定／常勤・非常勤／横浜市西部／老健／週４〜／急募！

◆年度内限定／常勤・非常勤／横浜市西部／老健／週４〜／急募！
◇問合せ先：担当　市川　dr-he@rt-ag.net

① 期間限定の常勤医師（～3/31）
曜日：月～金　週4日～
勤務時間：　8：30～17：30（休憩1時間）9：00〜も可能（応相談）
給与：税込月額100万～

② 期間限定の非常勤医師（～3/31）
曜日：月～金曜日（応相談）
勤務時間：　8：30～17：30（休憩1時間）9：00〜も可能（応相談）
給与：税込日給７万

共通の業務内容：
・入所者の対応、
・受け入れ可能かの判断、
・病院への搬送が必要な場合の対処等。
待遇：一般勤務医
※理事及び管理者にはなりません。
４月よりは異動で新たな管理者を立てる予定となっているようです。

ご勤務可能な先生がいらっしゃいましたら、返信頂ければ幸いに存じます。
担当　市川　TEL０９０−６１１５−５１７６
急なお願いで大変申し訳ございませんがご検討のほど、
以上、何卒よろしくお願い申し上げます。

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◎東京都江戸川区／駅徒歩数分／新規開院／整形外科／院長募集

◎東京都江戸川区／駅徒歩数分／新規開院／整形外科／院長募集
◇ 問い合わせ：担当　市川　dr-he@rt-ag.net
内容：整形外科　一般保健診療
時間： 9：30～12：30、15：00～19：00（予定）
給与：週5日2000万円程度を想定しています。
※希望をお聞かせ下さい相談してみます。
試用期間：あり２ヶ月
開始：令和４年３月頃〜
カルテ：電子カルテ
体制：１診体制
受付時間：同上。受付時間内の患者終了時間が勤務終了時間
時間外手当：残業別支給なし
交通費：公共交通機関　別途実費支給

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★神戸市／駅徒歩／新規開院／皮膚科クリニック／皮膚科院長　

★神戸市／駅徒歩／新規開院／皮膚科クリニック／皮膚科院長
◇ 問い合わせ：担当　市川　dr-he@rt-ag.net

場所：兵庫県神戸市中央区（候補地全て駅から徒歩1～3分）
内容：診療業務のみ（一般皮膚科中心で美容はプラセンタ、ピアス）
日数：週4日～週5日（試用期間2か月）
給与：週5日2000万を基準に応相談
時間： 平日10：00～13：00、15：00～19：00予定、
土日は午前のみ（応相談）
開始：成約後3～5カ月後
※他県からの赴任も歓迎（転居費用負担、契約期間２年～）
カルテ：電子カルテ
体制：1診体制、院外処方
受付時間：標記（受付時間内の患者終了時間が勤務終了時間）
時間外手当：残業別支給なし
交通費：別途実費支給

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🍀京都市下京区／駅徒歩／新規開院／皮膚科医院／院長／２２００募集！　

★京都市下京区／駅徒歩／新規開院／皮膚科医院／院長／２２００募集！
業務内容：一般皮膚科外来
日数：週4日〜5日（応相談）
給与：週5日2200万円程度（応相談）
試用期間：あり２ヶ月
受付時間： 10：00〜13：00、15：00～18：30
※受付時間内の患者終了時間が勤務終了時間
勤務開始：随時、勤務開始出来ます。
カルテ：電子カルテ
体制：１診体制
時間外手当：残業別支給なし
交通費：公共交通機関　別途実費支給
その他：保険診療中心で、自由診療はプラセンタ、ピアス程度の一部のみ

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◆江戸川区／駅徒歩すぐ／泌尿器科／新規医院開院／院長募集

◆江戸川区／駅徒歩すぐ／泌尿器科／新規医院開院／院長募集
◇ 問い合わせ：担当　市川　dr-he@rt-ag.net
場所：東京都江戸川区
業務内容：泌尿器科外来
受付時間： 9：30～12：30、14：00～17：00　を予定
※受付時間内の患者終了時間が勤務終了時間
年俸：週5日1500万円以上、応相談
開始：成約後3～5カ月
カルテ：電子カルテ
体制：1診体制、院外処方
時間外手当：残業別支給なし
交通費：別途実費支給

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◆さいたま市／内科・訪問診療クリニック／分院長、一般医師

◆さいたま市／内科・訪問診療クリニック／分院長、一般医師
◇問い合わせ先：担当　市川　dr-he@rt-ag.net
≪ご求人詳細≫
◇ 募集科目：　一般内科、総合診療科、訪問診療
◇ 役職　　：　管理医師（分院長）、一般常勤
◇ 想定年収：
【管理医師（分院長）】
2,200～2,400万円（オンコール等、諸手当込み）
※ 別途 経営成績に応じたインセンティブ有り（100～200万円程度を想定）
※ 詳細はご経験とご実績に応じて相談の上、決定いたします。
【一般常勤】
週4.0日：1.200万円～1,600万円（コール無し〜6回／月）
週4.5日：1,400万円～1,800万円（コール無し〜6回／月）
週5.0日：1,500万円～1,900万円（コール無し〜6回／月）
※ 最終的な年俸は、ご経験等により決定いたします。
◇ 勤務時間： 平日9：00～18：00、土曜日9：00～13：00
※ 一般常勤の場合：応募される先生のご希望により調整。
家庭の事情で17時退勤等、働く子育て医師の
ライフスタイルにも柔軟に対応します。
◇ 勤務日数：【管理医師（分院長）】5日／週（週40時間）
【一般常勤】4～5日／週
※ 月～金を基本とし、土 午前（交代制）にご勤務いただく週は、
平日の午後お休み（曜日相談可）となります。

◇ 外勤 ： 【管理医師（分院長）】不可

◇ 休日　：　土 午後、日、祝日

◇ 休暇　：　有給休暇　　：院内規定による
夏季休暇　　：有り（8／10～8／15または8／11～8／16）
年末年始休暇：有り（12／30～1／4または12／29～1／3）
※翌年元旦の曜日に応じて変更
◇ 当直　：　無し

◇ オンコール：【管理医師（分院長）】
平均6回程度／月（月により±1回程変動）
【一般常勤】
応相談（ご担当いただける回数に応じて）
◇ 待機場所： 自宅待機
◇ 電話指示頻度： 約0～3回／日
◇ 出動頻度 ： 約0～2回／月
※ 平日及びクリニック休診日に当番制で担当
訪問看護契約がある場合はファーストコールを訪問看護師が受取ります。
※ 個人宅では、8割～9割程度訪問看護契約を結んでいます。
特定施設の場合は、施設介護職員もしくは施設看護師からの
連絡が中心となります。
※ 深夜帯の出動はほぼ無し
深夜の看取りは、原則として翌朝対応する方針で進めています。
※ 入院対応時に連携がとれる周辺急性期病院は多数
※ 長期休暇（夏季、年末年始）時のコール当番・予定往診を
常勤医で相談の上、ご担当いただきます。
（偏りの無いように調整が行われております）

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◆都区内南部／病院／訪問診療／体制強化／交通至便／1800〜

◆都区内南部／病院／訪問診療／体制強化／交通至便／1800〜
募集科目： 一般内科、一般外科
役職　　： 一般常勤
想定年収： 1800～万円
条件交渉： 相談可
勤務日数： 5日／週
勤務時間： 全日　8：30～17：30（休憩60分）
休日　　： 日曜日 祝日
休暇　　： 有給休暇は法定通り付与
季節休暇　4日（夏季休暇）
年末年始休暇　6日（シフトによる）
当直有無： 有り
オンコール： 有（今後、体制を構築していく予定）
職務内容： 外来、病棟管理、訪問診療（施設）、訪問診療（居宅）
◇訪問先： 個人宅中心（8～9割）、施設
◇訪問件数： 個人宅10件程／日（予定）
◇訪問診療時の同行者： ドライバー、看護師（予定）
◇就任時期： 年度内希望
※詳細データーがあります。返信お待ちしております。
◇ 問い合わせ先：担当　市川　dr-he@rt-ag.net

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◆広島県／安心経営の病院／土日祝休み！／スキルアップ／交通至便

◆広島県／安心経営の病院／土日祝休み！／スキルアップ／交通至便
◇問合せ窓口：担当　市川　 dr-he@rt-ag.net 090-6115-5176
≪ご求人詳細：常勤≫
◇募集科目 ：リハビリテーション科、産婦人科・婦人科、眼科
◇想定年収 ： 1,000万円～1,700万円（応相談）
【リハビリテーション科】
※ご経験10年目 例 1,170万円
※ご経験15年目 例 1,290万円
※ご経験20年目 例 1,400万円
【産婦人科、婦人科】
※ご経験10年目 例 1,320万円
※ご経験15年目 例 1,460万円
※ご経験20年目 例 1,590万円
【眼科】
※ご経験10年目 例 1,270万円
※ご経験15年目 例 1,400万円
※ご経験20年目 例 1,520万円
＊ご経験等によりご相談の上決定いたします
◇勤務時間 ： 全日8：30～17：00
◇勤務日数 ： 5日／週
◇休日　　 ： 土曜日、日曜日、祝日
◇休暇　　 ： 有給休暇　　：勤続1年未満15日、勤続1年以上20日
季節休暇　　：5日（リフレッシュ休暇）
年末年始休暇：6日（12／29～1／3）
◇当直　　 ： 2～3回／月（リハビリテーション科、眼科：免除応相談）
（産婦人科・婦人科：必須）　※日直は月1回
◇当直内容 ： 全科当直
＊専門外の患者については、当該診療科の当番医へ電話連絡で
指示確認等の引継ぎを行う（指示確認等の引継ぎ頻度は非常に少ない）
＊産婦人科は救急輪番日以外に当直を行うため、
実際はかかりつけ患者が来た際に診療科にコールで繋ぐのみ
◇オンコール：1～2回／月程度（電話のみの対応除く）
詳細データーがございます。返信お待ちしております。
◇問合窓口：担当　市川　 dr-he@rt-ag.net 090-6115-5176

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★広島県／企業病院／眼科／週５日

★広島県／企業病院／眼科／週５日
◇問い合わせ：担当　市川　dr-he@rt-ag.net
常勤/非常勤： 常勤
募集科目： 眼科
役職： 一般常勤
想定年収： 1000～1700万円
先生の希望をお聞かせ下さい。相談してみます。
勤務日数： 5日／週
勤務時間： 全日8：30～17：00
休日： 土曜日 日曜日 祝日
休暇： 有給休暇は勤続1年未満15日、勤続1年以上20日
季節休暇　5日（リフレッシュ休暇）
年末年始休暇　6日（12／29～1／3）
当直有無： 2～3回程度／月（免除応相談）
オンコール： 1～2回程度／月（電話のみの対応除く）
職務内容： 外来診療、病棟管理、手術などをお願いいたします。
◇手術コマ数： 2コマ程／週
◇手術件数　： 3件程度／コマ
◇外来担当数　：　午前5コマ程、午後3コマ程／週
◇外来受診者数　：　25名程度／コマ
◇主な疾患　：　白内障、緑内障、糖尿病網膜症など
◇病棟管理数　：　5床程
福利厚生
【育児支援】あり
◇育児・介護のための費用補助
【学術支援】あり
◇学会および学会専門医・指導医資格に関連した講習会・研修会について、
規定に応じ、病院負担（出張）あり。
【各種保険】あり
◇団体扱保険
【福利厚生】あり
◇財形貯蓄（一般・住宅・年金）
◇弔慰金・見舞金
◇社宅あり
◇厚生施設
◇文化体育活動

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★埼玉県北部／病院／眼科／体制強化／〜2000

★埼玉県北部／病院／眼科／体制強化／〜2000
◇問い合わせ：担当　市川　dr-he@rt-ag.net
募集科目：眼科　常勤
募集背景：欠員補充
募集人数：役職　一般常勤
想定年収：税込1200～2000万円 （週5日勤務の場合）
※希望をお聞かせ下さい。相談してみます。
勤務日数： 4.5～5日／週
勤務時間：全日8：30～17：00、半日8：30～12：30
※時短勤務も相談させて頂きます。
休日　　：土曜日午後 日曜日 祝日
休暇　　：有給休暇は就任3ヶ月後に3日、半年後に7日付与
年末年始休暇　4日（12／31～1／3）
当直有無：0～1回程度 / 週（なし相談可能）
オンコール：あり
職務内容：外来診療、病棟管理、手術などをお願いいたします。
◇外来担当数　：　3～4コマ程度／週
◇外来受診者数　：　30～40名程度／コマ
◇病棟管理数　：　5床程度
◇手術件数 ： 白内障手術　10件／週、硝子体手術　 1件／月
※現状は白内障の対応がメインですが、ご希望がございましたら
緑内障や硝子体等に関してもご対応いただくことも可能です。
福利厚生： 交通費支給、退職金制度あり、住宅手当あり、赴任手当あり
◇契約期間 ： 有り（1年毎に更新）
◇定年制度 ： 65歳（65歳以降は1年毎に契約更新制とし継続雇用可）
◇昇給制度 ： 有り（1回／年）
※グループ内給与規定に従ずる（年度毎に改定有り）
※医師経験35年目以降、一定額以上からは定期昇給は無し
◇各種保険 ： 社会保険一式、病院賠償責任保険
【　学会参加支援制度　】
◇年2回まで。参加費・交通費・宿泊費を支給。出張扱いとする。
【　各種手当／その他　】
◇赴任手当　： 有り（引越費用負担）※上限：30万円
◇住宅補助　： 有り（家賃の半額）※上限：5万円まで
◇扶養手当　： 有り
◇退職金制度： 有り（3年以上の場合）
◇時間外手当： 有り
◇交通費支給： 有り
◇育児支援　： 有り（24時間対応可能な事業内保育所有り）
◇職員駐車場： 有り（無料）

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◆武蔵野線沿線／総合病院／内科／消化器外科／循環器／回リハ

◆武蔵野線沿線／総合病院／内科／消化器外科／循環器／回リハ
◇ お問い合わせ：担当　市川　dr-he@rt-ag.net
募集科目：
・内科　 　　　２名（糖尿病・消化器）
・消化器外科　 １名
・循環器内科　　１名
・回復期リハ　 １名（脳外科または神経内科）
勤務時間：月曜日～金曜日（9：00 ～ 17：30）
土曜日 （9：00 ～ 13：00）
勤務日数：週4～5日
研究日　：１日　詳細等応相談
年収　　：税込1,000万～2,000万以上
規定により、経験スキルにより相談の上、決定。
（先生の希望をお聞かせ下さい。相談してみます）
昇給　　：年1回(更新時)
保険　　：健康・厚生・雇用・労災・賠償責任
社宅　　：借り上げ住宅制度あり(応相談)
休日　　：日曜日、祝日
休暇　　：年末年始(12/31～1/3)、有給休暇、他
学会出席：学会旅費・学会休暇制度あり
福利厚生：診療費還付制度、各種職員割引制度（例）団体保険制度　他
支援金　：大学返済金・生活資金・入学奨学金・在学奨学金・留学奨学金・開業支援
その他　：院内託児所
※返信頂ければ、詳細な情報を送ります。希望条件を相談させて頂きます。

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◆都区内東部／最新機器／２４時間保育所／スキルアップ

◆都区内東部／最新機器／２４時間保育所／スキルアップ
◇ 問い合わせ先：担当　市川　dr-he@rt-ag.net
募集科目：循環器内科・内科
年齢：４５歳位まで希望（要相談）
経験：５年目以上、後期研修医（３年目以上）
給与年収：５年目以降 1,600万円～1,900万円（税込）以上
後期研修医 1,000万円～1,400万円（税込）
※当直・待機それぞれ週1回程度
勤務時間：月～金：８時半～１７時
土：８時半～１３時
休日：日、祝、土（PM）
その他：
・学会出張、出張費支給
・保育所２４時間対応可能
・女性医師歓迎
・新しい機器
・カンファレンス等も盛んでスキルアップしやすい環境

（写真はイメージです）

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◆ 東京都／中央線沿線／レディスクリニック／産婦人科

◆ 東京都／中央線沿線／レディスクリニック／産婦人科
◇ 問い合わせ：担当　市川　dr-he@rt-ag.net

≪ご求人詳細：常勤≫
◇ 募集科目　： 産婦人科、婦人科
◇ 想定年収　： 1,500万円～2,000万円（応相談）
＊　ご経験等によりご相談の上決定いたします
◇ 勤務日数　： 5日／週（月、水、金、土が必須）
◇ 勤務時間　： 全日9：00～18：00
◇ 休日　　　： 木曜日、日曜日、祝日（4週8休）
＊ 当番制で休日出勤有り
＊ 休日出勤の場合は休日手当40,000円の支給がございます
◇ 休暇　　　： 有給休暇　　：法定通り付与
季節休暇　　：有り（夏季休暇／有給休暇利用）
年末年始休暇：11日（12/25～1/4）
＊ ゴールデンウィークと夏休みは院長と交代で取得可能です
◇ 当直　　　： 無し
◇ オンコール： 無し

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◆ 東京都区内／在宅診療所／小児科訪問診療／体制強化

◆ 東京都区内／在宅診療所／小児科訪問診療／体制強化
◇ 問い合わせ：担当　市川　dr-he@rt-ag.net
≪ご求人詳細：常勤≫
◇募集科目　： 訪問診療
＊小児科在宅診療可能な方
◇募集背景　： 患者数増加に伴う体制強化
（在宅医療に携わる医師を増やすため）
◇想定年収　： 詳細はご経験やスキル等を総合的に判断し決定いたします。
希望をお聞かせ下さい。相談させて頂きます。
◇勤務日数　： 5日／週（4日／週は応相談）
◇勤務時間　： 平日9：00～18：00（休憩60分）
半日9：00～13：00（休憩無し）
◇休日　　　： 土曜日、日曜日、その他は相談の上決定
◇休暇　　　： 有給休暇　　：法定通り付与
年末年始休暇：12／30～1／3
◇当直　　　： 無し
◇オンコール： 平日夜間4回／月（回数は応相談）
＊1st対応：事務員、看護師
＊オンコール想定頻度：5回程度／日
（8割前後は18時～20時に受電いたします。）
＊出動頻度　： 5回程度／月（クリニック全体）
◇土日勤務　： 土日各1回／月（午前・午後・夜間）
＊午前・午後はクリニックで待機、
夜間は自宅または法人予約のホテルでの待機となります。
◇オンコール手当　：　40,000円／回

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◆南埼玉、武蔵野線沿線から、内科、消化器内科、内分泌内科、小児科、耳鼻咽喉科、眼科、健診ドックの募集です

 

◆南埼玉、武蔵野線沿線から、内科、消化器内科、内分泌内科、小児科、耳鼻咽喉科、眼科、健診ドックの募集です。
◇問い合わせ：担当　市川　dr-he@rt-ag.net
求人医師：●一般内科 ●消化器内科 ●内分泌内科 ●小児科●耳鼻咽喉科●眼科●健診ドック
募集人数：若干名
業務内容：常勤医師
応募条件：医師免許取得　3年以上
給与条件：1000～2000万円以上
勤務地：埼玉県
募集職種：医師
就業時間：※週4.5日勤務
月～金　9：00～17：30
土曜日　9：00～13：30
夕診 17：30～19：00
当直：応相談
休日・休暇：日曜日、祝祭日です。有給休暇法定通り。年末年始、夏季休暇
ご相談で研究日も取得可能です
手当：赴任手当：有り
住宅手当：借上げ住宅制度。家賃補助有り。
福利厚生：託児所有り。24時間
学会出席：補助有り。学会休暇制度　年3日。
保養所　：有り

投稿日:

◆名古屋市／クリニック／内科・総合・在宅／週４〜５／1400〜2400

◆名古屋市／クリニック／内科・総合・在宅／週４〜５／1400〜2400
◇問い合わせ先：担当　市川　dr-he@rt-ag.net
≪ご求人詳細：常勤≫
◇募集科目 ： 一般内科、総合診療科、訪問診療
◇募集背景 ： 体制強化
◇想定年収 ： 週5日勤務の場合　1,800万円～2,400万円程
週4日勤務の場合　1,400万円～1,800万円程
＊詳細はご経験とご実績に応じて相談の上、決定いたします。
＊2022年1月ご入職の場合、上記提示額より更にご提示可能（週5日・オンコール無し）
◇勤務日数 ： 4～5日／週
◇勤務時間 ： 全日8：30～17：30 ※9：00～15：00等、時短勤務もご相談可能
◇早番・遅番勤務 ： 無し
◇休日 　　： 土曜日、日曜日、祝日
◇休暇 　　： 有給休暇：法定通り付与、夏季休暇：3日（8／13～8／15）
年末年始休暇：6日（12／29～1／3）
◇当直頻度 ： 無し
◇夜間対応 ： 要相談

投稿日:

◆さいたま市／クリニック／内科・訪問診療／分院長、一般医師

◆さいたま市／クリニック／内科・訪問診療／分院長、一般医師

◇問い合わせ先：担当　市川　dr-he@rt-ag.net

≪ご求人詳細≫
◇ 募集科目：　一般内科、総合診療科、訪問診療
◇ 役職　　：　管理医師（分院長）、一般常勤
◇ 想定年収：

【管理医師（分院長）】
2,200～2,400万円（オンコール等、諸手当込み）
※ 別途 経営成績に応じたインセンティブ有り（100～200万円程度を想定）
※ 詳細はご経験とご実績に応じて相談の上、決定いたします。

【一般常勤】
週4.0日：1.200万円～1,600万円（コール無し〜6回／月）
週4.5日：1,400万円～1,800万円（コール無し〜6回／月）
週5.0日：1,500万円～1,900万円（コール無し〜6回／月）
※ 最終的な年俸は、ご経験等により決定いたします。

◇ 勤務時間： 平日9：00～18：00、土曜日9：00～13：00
※ 一般常勤の場合：応募される先生のご希望により調整。
家庭の事情で17時退勤等、働く子育て医師の
ライフスタイルにも柔軟に対応します。
◇ 勤務日数：【管理医師（分院長）】5日／週（週40時間）
【一般常勤】4～5日／週
※ 月曜日～金曜日を基本とし、土曜日午前（交代制）にご勤務いただく週は、
平日の午後お休み（曜日相談可）となります。

◇ 外勤 ： 【管理医師（分院長）】不可

◇ 休日　：　土曜日午後、日曜日、祝日

◇ 休暇　：　有給休暇　　：院内規定による
夏季休暇　　：有り
年末年始休暇：有り

◇ 当直　：　無し

◇ オンコール：【管理医師（分院長）】
平均6回程度／月（月により±1回程変動）
【一般常勤】
応相談（ご担当いただける回数に応じて）

◇ 待機場所： 自宅待機
◇ 電話指示頻度： 約0～3回／日
◇ 出動頻度 ： 約0～2回／月

※ 平日及びクリニック休診日に当番制で担当
訪問看護契約がある場合はファーストコールを訪問看護師が受取ります。

※ 個人宅では、8割～9割程度訪問看護契約を結んでいます。
特定施設の場合は、施設介護職員もしくは施設看護師からの
連絡が中心となります。

※ 深夜帯の出動はほぼ無し
深夜の看取りは、原則として翌朝対応する方針で進めています。

※ 入院対応時に連携がとれる周辺急性期病院は多数

※ 長期休暇（夏季、年末年始）時のコール当番・予定往診を
常勤医で相談の上、ご担当いただきます。
（偏りの無いように調整が行われております）