ポジティブメンタルヘルスを推進する企業のための企業交流会

問合せ参加は、直接次にお願いします。
【詳細はこちらへ(東京都産業労働局)】
→ http://www.hataraku.metro.tokyo.jp/fukuri/mental/koryu.html
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    ポジティブメンタルヘルスを推進する企業のための企業交流会
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東京都では、メンタルヘルス対策に取り組む企業の好事例から、社内コミュニ
ケーションの向上や従業員のパフォーマンス向上に役立つ“ポジティブ”なメ
ンタルヘルス対策について学ぶ「企業交流会」を開催します。
後半のグループワークでは、専門家のフォローの下、従業員がいきいきと働け
る会社を目標に、参加企業各社が自社で取り組むメンタルヘルス対策の実施計
画を作成します。
同じ悩みや課題を抱える企業との交流を通して、ポジティブメンタルヘルスを
推進していきませんか。
【日時】平成31年 2月 4日(月) 10:00~17:00 (開場 9:30)
【会場】新宿NSビル3階3-M会議室 (新宿区西新宿2-4-1)
【定員】16社 (最大2名/1社)(応募多数の場合は抽選)
【講師】社会保険労務士法人 中村・中辻事務所 代表社員
    中辻 めぐみ 氏 ほか
【参加費】  無料
【詳細はこちらへ(東京都産業労働局)】
→ http://www.hataraku.metro.tokyo.jp/fukuri/mental/koryu.html

「こころの“あんしん“プロジェクト」メンタルヘルス対策シンポジウム

セミナー案内をもらったので紹介しておきます。
問合せ参加は、直接次にお願いします。
詳細は【一般社団法人あんしん財団】
https://www.anshin-kokoro.com/newstopics/2018/415
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「こころの“あんしん“プロジェクト」メンタルヘルス対策シンポジウム
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従業員の健康づくりを企業の経営戦略として実践する『健康経営』は、
従業員が健康で、いきいきと働ける職場づくりの実現に有効であると、
最近注目を浴びています。さらに『健康経営』は、業績アップの効果が
期待できるだけではなく、メンタルヘルス対策へとつながります。
そこで、「こころの“あんしん“プロジェクト」では、働き方改革から
健康経営まで、それぞれの専門家をお招きして、3部構成によるシンポジウムを
開催します。
1.テーマ:「中小企業のメンタルヘルス対策を経営課題の視点で考える」
            ~働き方改革から健康経営まで~
2.日 時: 2019年2月15日 金曜日 13時30分~16時30分
3.場 所: エッサム神田ホール 2号館 大会議室 (JR神田駅 徒歩2分)
4.参加費: 無料
5.定 員: 80名
詳細は【一般社団法人あんしん財団】
https://www.anshin-kokoro.com/newstopics/2018/415

ママ先生にも、やさしい皮膚科より常勤医師の募集です

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ママ先生にも、やさしい皮膚科より常勤医師の募集です
(医)@@@皮膚科
埼玉県都心近郊 
駅徒歩数分
◇お問い合わせ・採用窓口:ドクターハートエージェント 
dr-heart@a05.itscom.net 担当 市川
一般皮膚科 
常勤
1000~1800万円/年
外来(保険診療のみ) 
スキル:皮膚科専門医
毎週3~4日 土曜優遇 
 ※保育園補助金あり。
 ※ベビーシッター補助あり。
 ※比較的突然の休み取れます。
患者数:40-60名(1~2診)/日
交通費:別途支給
マイカー通勤:可能(駐車場代支給無し)
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〇セミナー「化学物質のリスクアセスメントとGHSラベルを用いた How to 職場の安全衛生教育」案内

〇セミナー「化学物質のリスクアセスメントとGHSラベルを用いた How to 職場の安全衛生教育」案内
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000131823.html
開催日程:平成31年3月1日(金) 横浜
→ 案内チラシ https://www.mhlw.go.jp/content/11300000/000406818.pdf
→ 申込先 https://www.mizuho-ir.co.jp/seminar/info/2018/ra_anzeneisei/yokohama.html

〇労災疾病等医学研究普及サイト

〇労災疾病等医学研究普及サイト
全国の労災病院グループが労災疾病の研究開発を推進し培ってきた様々な研究成果の集約を目的としたウェブサイト
平成30年度研究テーマ(運動器外傷機能再建、職業関連癌、生活習慣病、メンタルヘルス、メタボローム、医療従事者の安全、勤労世代肝疾患、早期復職)
研修会・講義等(じん肺診断技術研修、勤労者医療フォーラム、女性医療フォーラム等)
調査資料・発刊物等(病職歴調査、職業性皮膚疾患NAVI、産業中毒化学物質検索)
http://www.research.johas.go.jp/index.html

〇平成30年度「治療と仕事の両立支援セミナー」

〇平成30年度「治療と仕事の両立支援セミナー」
定員: 120名
参加費: 無料
日時:平成31年1月15日(火) 13:30分~ 16:40
場所:横浜第二合同庁舎 1F 共用第1会議室 (横浜市中区北仲通5-57)
→ 案内チラシ https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/content/contents/000351291.pdf

〇平成30年度「治療と仕事の両立支援セミナー」

〇平成30年度「治療と仕事の両立支援セミナー」
定員: 120名
参加費: 無料
日時:平成31年1月15日(火) 13:30分~ 16:40
場所:横浜第二合同庁舎 1F 共用第1会議室 (横浜市中区北仲通5-57)
→ 案内チラシ https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/content/contents/000351291.pdf

◆「両立支援コーディネーター基礎研修」のお知らせ

◆「両立支援コーディネーター基礎研修」のお知らせ 
働き方改革実行計画(昨年3月働き方改革実現会議決定)におい
て、疾病を抱える労働者の治療と仕事の両立について、これを社会的にサポー
トする仕組みを構築するため、「両立支援コーディネーター」の養成の為の
研修会が次の日程で行われるようです。
〇両立支援コーディネーター基礎研修
日程:平成31年2月17日(日) 9:30~18:30
会場:神奈川中小企業センタービル14階 多目的ホール 
   神奈川県横浜市中区尾上町5-80
受講対象者:医療機関に勤務する医療従事者(医師、看護師、MSW等)、企業において両立支援に携わる方 
※より多くの医療機関、企業の方に受講いただくため、原則、1事業所の受講者数を1名までとさせていただきますので、ご了承ください。
定員:先着100名(定員になり次第締め切りとさせていただきます。)
受講料:無料
募集開始:平成31年1月15日(火)10:00~
申込み方法:神奈川産業保健総合支援センター ウェブサイトの申込みフォームからお申込みください。(オンライン申込みのみ受付)
※電話、FAXによるお申し込みは受け付けておりませんので、ご了承ください。
参考:「働き方改革実行計画を踏まえた両立支援コーディネーターの養成について」
    基安発0330第1号 H30.3.30 
 https://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11200000-Roudoukijunkyoku/0000203262.pdf

◆「両立支援コーディネーター基礎研修」のお知らせ

◆「両立支援コーディネーター基礎研修」のお知らせ 
働き方改革実行計画(昨年3月働き方改革実現会議決定)におい
て、疾病を抱える労働者の治療と仕事の両立について、これを社会的にサポー
トする仕組みを構築するため、「両立支援コーディネーター」の養成の為の
研修会が次の日程で行われるようです。
〇両立支援コーディネーター基礎研修
日程:平成31年2月17日(日) 9:30~18:30
会場:神奈川中小企業センタービル14階 多目的ホール 
   神奈川県横浜市中区尾上町5-80
受講対象者:医療機関に勤務する医療従事者(医師、看護師、MSW等)、企業において両立支援に携わる方 
※より多くの医療機関、企業の方に受講いただくため、原則、1事業所の受講者数を1名までとさせていただきますので、ご了承ください。
定員:先着100名(定員になり次第締め切りとさせていただきます。)
受講料:無料
募集開始:平成31年1月15日(火)10:00~
申込み方法:神奈川産業保健総合支援センター ウェブサイトの申込みフォームからお申込みください。(オンライン申込みのみ受付)
※電話、FAXによるお申し込みは受け付けておりませんので、ご了承ください。
参考:「働き方改革実行計画を踏まえた両立支援コーディネーターの養成について」
    基安発0330第1号 H30.3.30 
 https://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11200000-Roudoukijunkyoku/0000203262.pdf

福島県/常勤/内科/整形外科/リハビリテーション科

◆医療法人 三愛会 池田記念病院
福島県須賀川市森宿字狐石129-7
◇問合せ応募先:ドクターハートエージェント担当:市川
     dr-heart@a05.itscom.net
―≪ご求人情報:常勤≫――――――――――――――――――――――――
◇ 募集科目 : 一般内科、整形外科、リハビリテーション科(脳疾患担当)
◇ 募集背景 : 体制強化
◇ 想定年収 :【一般内科】
         1,500万~2,200万(週1回分の当直手当含む)
        【整形外科】
         1,500万~2,500万(週1回分の当直手当含む)
         ※脊椎手術をご担当いただける方は条件を優遇いたします
        【リハビリテーション科】
         1,450万~1,800万(週1回分の当直手当含む)
◇ 勤務日数 : 4~5日/週
◇ 勤務時間 : 全日8:30~17:00、半日8:30~12:30
◇ 早番勤務 : 無し
◇ 残番勤務 : 有り(~20:00)
◇ 休日   : 土曜日、日曜日、祝日
         週4日勤務の場合、研究日1日(曜日は応相談)
◇ 休暇   : 有給休暇  : 就任半年後に10日付与
         季節休暇  : 2日(別途特別休暇付与 夏季休暇2日間)
         年末年始休暇: 5日(別途特別休暇付与 12/30~1/3)
◇ 当直   : 有り
◇ 当直頻度 : 1回/週(応相談・免除可能)
◇ 当直体制 : 1名体制
◇ 当直手当 : 30,000~/回 (平日、土日)
◇ 当直内容 : 病棟管理
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週1~の福島バイト

◆医療法人 三愛会 池田記念病院
福島県須賀川市森宿字狐石129-7
◇問合せ応募先:ドクターハートエージェント担当:市川
     dr-heart@a05.itscom.net
―≪ご求人情報:非常勤≫―――――――――――――――――――――――
【 リハビリテーション科、神経内科(日勤) 】
◇ 勤務日   : 月曜日~金曜日(週1日~)
◇ 勤務頻度  : 毎週
◇ 勤務時間  : 08:30~17:00
◇ 勤務内容  : 病棟管理(脳疾患の患者様の容態管理)
◇ 手当   : 80,000
◇ 交通費   : 別途支給(実費)
* 当直との組み合わせシフトも相談可
【 一般内科(当直) 】 
◇ 募集科目 : 一般内科
◇ 勤務日  : 木曜日
◇ 勤務頻度 : 毎週
◇ 勤務時間 : 17:00~翌8:30
◇ 勤務内容 : 病棟管理(急変時対応)
◇ 手当   : 1回 30,000
◇ 交通費  : 別途支給 (実費)
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◆医療法人 友愛会 さとやまクリニック

◆医療法人 友愛会 さとやまクリニック
勤務地:静岡県沼津市東原560-1
URL : https://satoyama2.jp/
◇問合せ応募先:ドクターハートエージェント担当:市川
     dr-heart@a05.itscom.net 090-6115-5176
―≪ご求人情報:常勤≫――――――――――――――――――――――――
◇ 募集科目 : 整形外科、リハビリテーション科
◇ 募集背景 : 体制強化
◇ 想定年収 : 1,400万円~2,000万円程度(週4日勤務の場合)
        【想定年収】
        10年目医師:1,400万円~1,600万円
        15年目医師:1,600万円~1,800万円
        20年目医師:1,800万円~2,000万円
* 詳細はご経験とご実績に応じて相談の上、決定いたします。
◇ 勤務日数 : 4~5日/週
◇ 勤務時間 : 全日8:30~18:00
◇ 早番勤務 : 無し
◇ 遅番勤務 : 無し
◇ 休日   : 日曜日、祝日、研究日応相談
◇ 休暇   : 有給休暇   :就任半年後に10日付与
        夏季休暇   :3日(8/13~8/15)
        年末年始休暇 :5日(12/30~1/3)
        その他休暇  :無し
◇ 日中救急当番 : 無し
◇ 当直有無   : 無し
◇ オンコール  : 無し
◇ 救急対応インセンティブ : 無し
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秋田のおすすめ脳神経外科

◆ 地方独立行政法人 秋田県立病院機構 秋田県立脳血管研究センター
◇ 勤務地:秋田県秋田市千秋久保田町6番10号
◇ URL: http://www.akita-noken.jp/pc/
◇ 問合採用窓口:
   ドクターハートエージェント dr-heart@a05.itscom.net
   担当:市川
≪ご求人情報:常勤≫
◇ 募集科目: 脳卒中診療部(院内標榜)、脳神経外科、
   脊髄脊椎外科(院内標榜)、神経内科、循環器内科、
   放射線科、麻酔科、リハビリテーション科、心臓血管外科
   ※神経内科・脳神経外科・循環器内科の医師が
チームを組んで「脳卒中診療部」として共同で診療を 行っております。
◇ 募集背景: 体制強化
◇ 想定年収: 1,800万~
* 当直代込みの報酬(2名体制の当直代、週1回×約50週)
* 麻酔科、放射線科、リハビリテーション科に関しては、
  当直無しのため、1,700万~
* 時間外手当月平均45時間(50万)を含む。
* 各種手当(住宅補助・扶養手当)を含む。
* 交通費は別途支給
◇ 勤務日数: 5日/週
◇ 勤務時間: 全日8:30~17:15
◇ 早番勤務: 無し
◇ 遅番勤務: 無し
◇ 休 日 : 土、日、祝
◇ 研究日 : 随時
* 外来等がない平日に取得し、研究に時間を費やしています。
  医師によりますが週に1度取得している医師もおります。
◇ 休 暇 : 有給休暇  :就任時に付与
   ※1月1日時点で20日、以降は入職時期による
   夏季休暇5日、年末年始休暇6日
◇ 当直頻度: 1回程度/週
 (麻酔科、放射線科、リハビリテーション科は無し)
* 年齢・役職に応じて回数の増減、免除有り
◇ 当直手当: 20,000~/回
◇ 当直体制: 2名体制
◇ 当直内容: 病棟管理、救急対応
        ※ウォークイン:0~1件/日
        ※救急搬送:2~3件/日
◇ 日中救急当番: 有り
◇ オンコール: 有り ※リハビリは無し
◇ 救急対応インセンティブ : 有り

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歴史と文化の北の港町で働いてみませんか

◆社会福祉法人 函館厚生院 函館中央病院
 勤務地:北海道 函館市
 URL: http://www.chubyou.com/  
◇問合採用窓口:ドクターハートエージェント dr-heart@a05.itscom.net
        担当:市川  
≪ご求人情報:常勤≫
◇ 募集科目 : 一般内科、総合診療科、消化器内科、呼吸器内科、
         内分泌内科
◇ 募集背景 : 体制強化に伴う医師募集
◇ 想定年収 : 1,800万円~2,400万円程度
* 手当内訳 : 住宅手当(上限90,000円/月)
         残業手当(40時間/月分)
         交通費手当
* 最終的な年収は、ご経験等によりご相談の上決定いたしますので、
  上記は目安としてお考えください。
* 10年目未満の方でもご応募可能です。お気軽にご相談ください。
◇ 勤務日数 : 5~5.5日/週
         ※帰省のためのお休み等は柔軟に相談に応じます。
◇ 勤務時間 : 平日 9:00~17:00
         土曜日9:00~13:00
◇ 早番勤務 : 無し
◇ 残番勤務 : 無し
◇ 休日    : 土曜日午後、日曜日、祝日
◇ 休暇    : 有給休暇  :就任半年後に10日付与
         年末年始休暇:12月30日~1月4日
         特別休暇  :罹災休暇、結婚休暇、業務上傷病休暇、
                忌服休暇ほか
         連続休暇  :7日間/年1回
                (病院から有給とは別途3日公休を付与)
◇ 当直頻度 : 管理当直(月1回程度)※現在実施中
         内科救急当直(月1~2回程度)
         ※内科医局員の体制が整い次第再開予定。
◇ 当直内容 : 病棟管理、救急対応
◇ 当直体制 : 内科 1名体制
◇ オンコール: 担当患者に関して出動を伴うオンコールの
         呼び出しは、ほぼありません。
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大分県/大学連携による高度医療/育児休暇/時短勤務/好条件

◆特定医療法人 明徳会 佐藤第一病院
◇勤務地: 大分県宇佐市
◇URL: http://www.sato-d1.com/
◇問合採用窓口: ドクターハートエージェント dr-heart@a05.itscom.net
≪ご求人情報:常勤≫
◇ 募集科目 : 一般内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、
        整形外科、リハビリテーション科
◇ 募集背景 : 体制強化
◇ 想定年収 : 1300万~2000万
◇ 勤務日数 : 4~5日/週
◇ 勤務時間 : 全日8:30~17:30
        半日8:30~12:30、13:30~17:30
◇ 早番・遅番勤務 : 無し
◇ 早番・遅番手当 : 無し
◇ 休日   : 土曜日、日曜日、祝日
◇ 休暇   : 有給休暇 就任半年後に10日付与
        夏季休暇 3日 、年末年始休暇 4日
◇ 当直頻度 : 3~4回/月(相談可能)
◇ 当直手当 : 45000~/回(土日の場合96000~/回)
◇ 当直体制 : 1名体制
◇ オンコール: 有り(稼働0~2回/月程度)
◇ 救急対応インセンティブ : 有り
◇問合採用窓口: ドクターハートエージェント dr-heart@a05.itscom.net
         担当:市川   
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安心の経営で、ロハスな勤務。房総の老健は如何でしょうか?

先生は十分頑張られました。
悠々自適な勤務で、
そろそろQOLを追求しましょう! 
温暖な南房総で
ロハスな老健施設長は如何でしょうか?
年齢不問・科目不問。
しばらく休まれていた先生のリスタートにも。
先生の返信お待ちしております。
ドクターハートエージェント 市川 090-6115-5176
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悠々自適の湘南Life

そろそろロハスな勤務をとお考えの先生、
湘南の風に吹かれて、
悠々自適の老健施設長は如何でしょうか?
今ならおすすめがあります。
年齢不問・診療科不問。
連絡をお待ちしております。
ドクターハートエージェント 市川
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おすすめ山口の病院/ワークライフバランス重視の勤務可能/院内保育所完備

◆社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 山口県済生会豊浦病院
 ◎平成30年7月新病院オープン!
 ◎ワークライフバランスを重視したご勤務可能!
 ◎院内保育所完備、子育て中の方にもオススメの環境!
◇ 勤務地: 山口県下関市豊浦町大字小串7番地の3
◇ URL: http://www.toyoura-saiseikai.jp/
◇ 問合採用窓口: ドクターハートエージェント dr-heart@a05.itscom.net
≪ご求人情報:常勤≫
◇ 募集科目 : 【内科系】一般内科、消化器内科、循環器内科、
             呼吸器内科、心療内科、神経内科、
             内分泌内科、糖尿病内科
        【外科系】整形外科、脳神経外科
        【その他】皮膚科、泌尿器科、眼科、耳鼻咽喉科、麻酔科
◇ 募集背景 : 体制強化
◇ 想定年収 : 経験10年目1,210万~経験20年目1,430万(固定支給分+賞与)
 * 賞与は2016年度支給実績4.8ヶ月分を元に計算しております。
 * 変動支給分の時間外手当、当直手当、住宅手当等は除いております。
 * 詳細は医師免許取得経過年数に応じて当院規程の上、決定いたします。
◇ 勤務日数 : 4~5日/週
◇ 勤務時間 : 全日8:30~17:15
◇ 早番勤務 : 無し
◇ 残番勤務 : 無し
◇ 休日   : 土曜日、日曜日、祝日
◇ 休暇   : 有給休暇  :就任3ヶ月後に2日付与 6ヶ月後に8日付与
        夏期休暇  :5日(6月~10月)
        年末年始休暇:6日(12/29~1/3)
◇ 当直有無 : 有り(応相談)
◇ 当直体制 : 平日は1名体制
        土日祝日は2名体制(内科系1名+外科系1名)
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千葉の訪問診療クリニック

◆医療法人@@クリニック 千葉
◇問合採用窓口:ドクターハートエージェント dr-heart@a05.itscom.net
担当:市川 
≪ご求人情報:常勤≫
◇ 募集科目 : 訪問診療
◇ 募集背景 : 体制強化
◇ 想定年収 : 1600万程度(週4日・オンコールありの場合)
        2000万程度(週5日・オンコールありの場合)
* 詳細はご経験とご実績に応じて相談の上、決定いたします。
◇ 勤務日数 : 4日~5日/週
◇ 勤務時間 : 全日9:00~18:00 
◇ 休日   : 土曜日・日曜日
◇ 休暇   : 有給休暇 法定通り付与(第5週は有給取得可能)
        年末休暇 12/31~1/2まで公休 その他は有給で対応
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おすすめ小児科医院から求人です

医療法人◆◇◆小児科医院 八王子市
◇問合採用窓口:ドクターハートエージェント dr-heart@a05.itscom.net
≪ご求人情報:常勤≫
◇ 募集科目 : 小児科医師
◇ 想定年収 : 週5日 1,600~1,800万
◇ 勤務日数 : 4~5日/週
◇ 勤務時間 : 平日8:30~18:00 ※午前診療終了後~14:30までは休憩
◇ 休日   : 日曜日、祝日、その他相談の上、決定いたします。
◇ 休暇   : 法定有給休暇、夏季休暇 7日程度、年末年始休暇 7日程度
※ 先生の希望をお聞かせください。返信お待ちしております。       
◇問合採用窓口:ドクターハートエージェント dr-heart@a05.itscom.net
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